职场中的友谊要小心

“在工作中遇到问题时，很多人会把友谊置于他们的责任之上，这可能是单位担忧的主要问题。”

“职场友谊就像一把双刃剑。工作单位友好团结，绝对是件好事，但单位要意识到这种现象的潜在问题以及如何管理好这种友谊。”

据调查，很多人都有过要对朋友“温柔一点”的想法，而且他们的朋友也希望能从他们那得到特殊照顾。

“大家都想让自己的朋友受到特殊对待，这很自然，但这违背了用人单位在公平公正基础上建立起来的制度和规范。处理不好这种问题会造成人际关系的紧张。”

受访者表示，与好朋友谈论自己工作不达标的问题时心里也感到十分不安。

友谊的一个基本原则是不评判朋友、接受他的缺点，而对朋友的工作表现提出批评性的反馈意见则与此相矛盾。

“我们还发现了与‘保密工作’有关的问题，也就是说，有些信息朋友之间是不能共享的。这对于好朋友之间来说确实是个挑战，因为按常理来说，好朋友之间不该有秘密。”