工作者要找到自己的工作快乐

　　工作中有没有快乐呢?其实工作中的快乐感取决于工作者自己。下面我们就跟微微健康网的小编来详细了解一下。

　　长假过后，许多打着找一份理想工作旗号的年轻人，开始蠢蠢欲动酝酿着下一波跳槽计划了。而与人谈到过往工作经历时，也经常会发现，一些看似年纪轻轻的人竟然换过不下三四份工作。问其原因，答案不外乎太累、无聊。

　　下一份工作就是一片曙光么?那可未必。西南大学心理学副教授杨东如是说，很多年轻人以为换了工作便万事皆有，其实不然。如果心态不改变，即使真正换了一份工作，很可能也是同样的结果。其实，没有真正让人不快乐的工作，只有不快乐的工作者。这就如同打电子游戏，升级很困难，打怪兽很费力，重复性的过程很枯燥，可是很多人投入其中，享受到了乐趣。

　　在此过程中，尽量做到三点，把不快乐的状态扭转过来吧：发挥技能，同一份工作，每个人做出来不一样，尽量让岗位成为自己发挥特长的场所，比如同样是记者，有些人写得一手好文章让人折服，有人则以得体的谈吐让人如沐春风;发掘乐趣，一位在职场多年的人力资源管理人员，发现自己非常享受为同事答疑解惑的成就感，于是去上了讲师培训课，更上一层楼，现在已成为优秀的企业内训讲师;发现意义，身为银行柜台服务员的人，若只认定，这不过是一份收钱付钱的活动，那枯燥心情必可想见。然而，若能察觉工作为顾客所带来的变化，就能重新定义这份工作：因为我，顾客们能如愿以偿做好财务安排，活得安心自在

　　综上所述，工作的快乐感取决于工作者自己，所以工作者要学会寻找自己工作中的快乐感。