·夫妻性交流六大禁区

　　一、老板的女秘书

　　公司的ANN取代了呼声颇高的李健，成为了总经理助理。在外界看来，这是一次颇为正常的人事变动，但办公室逐渐有传言说：ANN是和总经理有那种关系才升上来的。

　　灰色地带：她既然可以和别的男人暗度陈仓，那么，是不是也可以和自己有一腿？

　　原来，这股传言都是李健通过和同事们在午间休息喝咖啡时，有意无意地透露给同事们的。李健本来对ANN有意，但是ANN委婉地拒绝了他，这让他觉得很受伤。

　　在某些男人看来，他们内心里的大男子主义让他们总是看不起那些才华杰出的女人。特别是女人有一天居然成为他们的上司，对他们颐指气使，更让他们的男性自尊心受不了。所以他们想当然地认为，女人如果得以晋升，一定是和她的上司有某种暧昧交易，才得以实现目标。

　　这多少带有一些吃不到葡萄说葡萄酸的妒忌，也带有一些意淫感。所有的女秘书和老板一定有不正当的男女关系——这是男人世界坚信的真理。也许，这样的流言飞语并不能带来他在职场中环境的改善，但他希望通过这种方式来平衡他受伤的男性自尊——一是我没有升上去，不是我无能，是我没有机会和上司来那种暧昧的交易。二是这个女秘书本来是我的，现在我没有办法取而代之，那么得不到，也不让老板好好得到。

　　[引子]冬季，许多人会感觉伤感。这是因为，现代医学研究证明，在*大脑底部，有一种叫“松果体”的腺体，它能够分泌“褪黑素”。这种激素能促进睡眠，但分泌过盛也容易使人抑郁，气温的变化对其分泌会产生间接影响，尤其是在冷热交替的换季时节。

　　人们在悲秋伤冬的时节，委屈的情绪会更明显。多数时候是自己怜悯自己，但从心理学来看，健康与否还要看委屈的原因，如果是真的符合事实，那么委屈是健康的，也有心理补偿的方式;但如果委屈得不合情合理那就要注意了。

　　适当的感到委屈是一种自我察觉，是对自己现在状态的评价，然后会有相应的情绪和行为来进行自我调节。应该说，一定程度的自怜有益身心。

　　委屈情绪一旦过头，对人对己都是祸害。过分依赖它而隔绝了与他人的交流互助，只会让人陷入抑郁。委屈发酵后，极易传播、造成连锁反应。当出现不如意的时候，自己适当的怜悯一下自己就好，不必将自己画地为牢，完全圈在委屈的怪圈中。