·OL职场不能要的7种心态

1.自卑心理：

有些人容易产生自卑感，甚至自己瞧不起自己，缺乏自信，办事无胆量，畏首畏尾，随声附和，没有自己的主见。这种心理如不克服，会磨损人的独特个性。

人在职场，就必然要参与社会交往，社交的范围与每个人的职业、爱好、生活方式及地理位置有很大关系。现实生活中，有些人在社交中总交不上朋友，或者是交了朋友没多久，朋友又离他而去，平时和同事的关系也不融洽。究其原因，社交中的不良心理状态阻碍了人际关系的正常发展，也就是心理医生所谈到的社交病态心理。较常见的有以下几种，应努力避免：

2.怯懦心理：

主要见于涉世不深、阅历较浅、性格内向、不善言辞的人，由于怯懦，在社交中即使自己认为正确的事，经过深思熟虑之后，却不敢表达出来。这种心理别人也能观察出来，结果对自己产生看法，不愿成为好朋友。

　　很多男士都会发问，无缘无故为什么女人就会生气？他们不明白种种生气的缘由，甚至认为生气会伤害彼此的感情。难道，女人真的是在利用生气来经营爱情么？

　　女人比男人爱生气

　　恋爱时，一切都是甜蜜的，不过却总有一个场景是我们经常能看到的：男人在约会时迟到了几分钟，女人生气了，头也不回地离开了约会地点，于是解释、道歉便成了男人此时的“法宝”。在经过一番甜言蜜语似的“赔罪”后，女人原谅了男人，约会得以继续下去。

　　其实，并不是女人有意为难对方，而是女人善于用这样的方法去经营她们的感情。心理学家荣格曾指出，男性有一些女性化的心理特点，女性也拥有男性化的心理特点。

　　在恋爱这个特殊的背景下，这些特点充分表现出来了。

　　千万不要第一印象所蒙蔽了双眼。有些人在评论他人的性格事会说：“那人真是彻头彻尾的乐观性子。”仔细一想，这句话犯了一个严重的错误。尽管某些人在外表看起来十分开朗活泼，但那究竟只是属于表面上的观察罢了，倘若单凭外表判定一个人的性格表里如一，那实在是过于武断，甚至显示出其评论人与人之间心理知识的浅薄。