心理困惑:遇到更好的男人怎办

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　　引言：已经“名花有主”的女人往往会碰到这样的烦恼：遇到更好的男人爱她。是继续和原来的丈夫过下去，还是勇敢地“跳槽”?一般来说，跳槽前要三思……

　　案例：

　　“我是一个有夫之妇，最近我遇到了一个让我心仪的男人。我的矛盾是不言而喻的，良心的不安和心理感情的纠结让我寝食难安。我想知道我到底该怎么办?”

　　专家解读：

　　先想一想那“更好”是不是确凿的。

　　男人在女人面前，尤其是在他心有所钟的女人面前，会显得更加能干、风趣、体贴、潇洒，而把不太美妙之处隐藏起来。反之，原有的“他”的缺点已暴露无遗，优点又已被习以为常。就像天天吃的饭，虽然很好吃，但吃的人已不看重，只有到了没有的时候，才会怀念起来。

　　如果那“更好”确实是无疑的，便再想想那“更好”与原有的“他”的好，哪个是自己更需要的;两者的不足，哪个又是自己更不能接受的。

　　人无完人，都有长处有短处。有的长处对于你是很重要的，如你是个很需要关怀爱抚的人，他又特别细心体贴;有的则是无所谓的，如他交谊舞跳得很好，而你又不常跳;有的是你暂时很需要的，如电脑技能，等你也掌握了以后就无所谓了。

　　缺点也是如此，有的是你很难忍受的，如他轻易爱上别的女人;有的是你无所谓的，如他比较邋遢而你有足够的能力弥补;也有的是你慢慢会习惯的，如他打鼾，时间长了你就觉得与挂钟的嘀嗒声没什么两样。还有些长短处属身外事物，如金钱、住房，没有的时候很重要，有了以后又并不能给感情带来什么，且没有很容易变成有，有会变成没有，甚至会用于别的女人。

　　如果这样考虑后还是原有的他处于下风，那就轮到了第三思：要是婚姻“跳槽”，对原有的他，对子女，会有什么影响。

　　若好处大于坏处，比如原来的他可以跟与他更合适、对他更有助的人结合，而不用一辈子跟嫌弃他的人、甚至他也嫌弃的人在一起，那就大胆地跳吧。若坏处大于好处，那就要权衡一下：自己良心上的折磨会不会大于“跳槽”带来的好处。【点击欣赏更多女性热点组图】

近几年来，网络技术使得人们能够在互联空间中构建自己的秘密世界，许多网虫同时拥有几个网名，在网的世界里，他们可以扮演任何角色，尽情发挥想像力和演技。

网络上的你实际上是人内心中的另一个自己，在现实生活中遇到问题后，人们在网络世界中以另一种身份，去倾诉苦恼，宣泄情绪，能够不知不觉减轻心理压力，缓解紧张。因为在网络中你无需为自己的言行承担后果。网络上的你实际上是人内心中的另一个自己，这个自己因为受到压抑和限制，在常见的生活场景中很少出现，也就是你的“秘密自我”。

没秘密容易出现心理问题

心理学家指出，大多数正常的成年人都具备过双重生活的潜质。模仿别人、尝试扮演和自己完全不同的角色，不仅仅是小孩子过家家时的游戏。实际上，这种对自我角色变换的渴望会一直延续到成人期。每个人的心底，都埋藏着一个秘密的世界。在其中，你可以任由你的想像驰骋，塑造出你想要成为的角色。

在武侠迷的秘密世界里，主人公会是一个侠骨柔情的剑客，行走江湖，匡扶正义，尽管现实中他看到杀鸡都会打颤。研究发现，心理角色扮演对人的心理健康是十分必需的。没有心理秘密世界的人在社交、工作或婚姻遇到问题时更容易迷失自我，变得怀疑、抑郁。与之相反，有秘密世界的人能够在他的虚幻世界中找到发泄的出口。

人为什么有多面性生活中确实有一些同时拥有几种不同身份的人，他们和不相联系的人群交往，在不同的场合可以有完全不同的表现。这种人大多出身在生活富裕，但又严厉、教条的家庭。

从小到大，孩子必须按着父母设计好的轨迹生长。结婚成家后，要做一个好丈夫(妻子)、好父母，在他人眼中过着循规蹈矩的生活。当夜幕降临，或独自出差时，他们内心中的另一面就会展现出来，变成一个截然不同的人。有些人白天在公司谨慎寡言，晚上却爱在酒吧酗酒喧哗。这些都说明了人的多面性，如果能够合理处之，也未尝不可，但许多人为此承受着巨大的压力。如果秘密最终暴露，人们要么摊牌，重新做出选择，要么会产生人格分裂。

当你不能很好地适应多重角色的生活时，应及时找心理医生聊聊。人有多面性不是错误，关键是平衡、协调地处理。

职场中薪水对于每个打工一族来说都是非常重要的，因此每一次加薪对于打工一族来说当然是非常开心的事情，但是怎样才能得到加薪呢？这十个另类让你能得到加薪的方式不知道你又是否能够做到呢？　　偏方一：遇到领导必须展露微笑，无论在什么地方发生什么事。这个笑是有严格要求的，容不得半点马虎。首先，笑不能太做作，必须绝对自然。其次，微笑时露齿不得超过八颗。最后，笑要柔和一些，不能太粗鲁，否则将适得其反。　　偏方二：要绝对服从领导，领导总是对的，领导的话就是真理，不用实践检验。记住，这一点非常重要。　　偏方三：人都喜欢听好话，领导也不例外。因此，想升迁必须学会说话，学会说好话。讲明白点就是要学会溜须拍马。别小看你的三寸之舌，其对仕途的影响是深刻的。　　偏方四：与领导会话时，声音不宜太大，最好不要超过70分贝。声音太大不仅不礼貌，而且很容易发生争吵。　　偏方五：要保护领导的安全。与领导在一起，遇到危险要救；没有危险，制造危险也要救。　　偏方六：只要领导有需要，无论如何，都要随叫随到，不得马虎。这样有利于培养领导对你的好感，让领导觉得你非常敬业。　　偏方七：摸清领导的底细，尤其是领导的爱好、兴趣更是要了如指掌。你想，掌握了领导的喜好，就可以让领导高兴，领导一高兴，不升迁也不行了。　　偏方八：逢年过节时，一定要拿出些实在的东西“意思”领导。这“意思”还要讲究艺术。不能直来直去，要委婉，一定要含蓄。否则破坏了领导的清廉形象，仕途堪忧。　　偏方九：领导有困难时，要及时为他排忧解难。“上刀山，下火海”是必要的；“鞠躬尽瘁，死而后矣”更是不在话下。只有这样才能充分得到领导的信任。　　偏方十：同领导一起赴宴时，务必做到“领导未行我先行，看看道路平不平；领导未尝我先尝，品品饭菜凉不凉；领导未醉我先醉，要为领导保护胃。”同时，在宴会上，最好少说话，不得不说时，务必要说好话。