给官员的“心药”

近几年来，，高度重视一些官员的心理危机，具有现实意义。鉴于官员对于公共事业、对于社会发展负有特殊的责任，关注这个群体的身心健康，其实也就是在关注社会的进步。

有关政府公职人员的“心病”，这几年媒体已时有报道。比较典型的是这么几种表现：“心理不平衡”和“心理疲劳”症状;“浮躁”和“压抑”心理;对个人的工作、生活、未来发展等存在“焦虑”情绪等等。人有七情六欲、喜怒哀乐，公务员自然也不会例外。谁也不会说只有农民工、下岗工人才有烦恼的权利，然而人们更想向那些“烦恼多多”的公务员问一声：既然做公务员如此痛苦，不做还不行吗?

有些在百姓眼中根本算不得什么的东西，在部分“烦恼多多”的公务员那儿却成了“压力”、“压抑”、“焦虑”等“心病”。“心病”不是小事，而因为公务员对社会负有特殊责任，如果“心病”日重轻则难以处理好各种关系，影响工作成效，重则可能会贪污和腐化堕落。因此对公务员的“心病”，尤须重视和警惕。

“心病”需要对症下“心药”。有的人说，肩上担子重，让人如履薄冰，今天在第一把手位子上，但明天还在不在就很难说了。这是“心病”最典型的一个症状。如何给这个“心病”开“心药”?给其一个“定心丸”，送其一把“铁交椅”，这显然是开错了药方，更不必说今天这种“定心丸”早就绝迹了。

实际上，有一味药尽管很“传统”，却最有效用，这就叫“心底无私天地宽”。心底无私，就不会一事当头，先考虑它与职位有什么关系，更不会以能否升迁来决定自己行事取舍。“心底无私”这帖“心药”，不但能治“职位焦虑症”;对诸如看到别人发财就“心理不平衡”的“利益诱惑症”，觉得晋职无望就万念俱灰的“心理疲劳症”等“心病”，同样也是“特效药”。

中组部部长李源潮前不久在为机关干部讲党课时指出：要正确对待功劳、苦劳、疲劳，有功劳时不伸手、有苦劳时不计较、有疲劳时不抱怨。这番话的内涵，就是着力解决好权力观、地位观、利益观问题。不为名所累，不为利所缚，不为欲所惑，何愁“心病”不愈?

如果谁偏要放着这贴最有效的“心药”不用，那么其它一切所谓的“心药”，全是“假药”矣!但问题又是，那些得了“心病”的人，愿意服用这贴“心药”吗?