职场80后心理压力大 抑郁倾向显著

职业压力调查显示，年龄在25-28岁的职场新生代中，九成以上的职场人都承受着一定程度的职业压力，超过七成职场人表示工作中的压力已经导致自己有抑郁倾向。

日前，卫生部发布了《中国精神卫生工作规划(2012-2015年)》(征求意见稿)。征求意见稿提到，今后，二级及以上综合性医院应当设立精神科(临床心理科)，同时，企业员工总人数超千人，应当配备合格的心理咨询专业人员。

某人力资源机构在天津等城市对近万名职场人士进行的职业压力调查显示，年龄在25-28岁的职场新生代中，九成以上的职场人都承受着一定程度的职业压力，超过七成职场人表示工作中的压力已经导致自己有抑郁倾向。记者从本市某三甲医院心理科了解到，该医院心理门诊的日接诊人数近百人，多数为年龄为25-30岁的年轻人，他们的主要症状为失眠、焦虑等。

未来三年，《规划》中要求二级及以上综合性医院应当设立精神科(临床心理科)门诊，有条件的机构可设置病房。《规划》中还指出，今后，企业应当为有心理咨询需要的员工提供服务条件;员工总人数在1000人(含)以上的企业应当配备合格的心理咨询专业人员。

新妈3高招调整心态重归职场

许多新妈妈反映，她们工作后经常会出现疲乏、乳房不适、头痛等症状。专家称这与产妇太早上班关系密切。为防止这种情况的出现，建议女性在恢复工作前多与同事沟通，并调整自己的心态适应新环境。

美国有超过半数的新妈妈在生育后6周即恢复工作了。但许多人反映，她们工作后经常会出现疲乏、乳房不适、头痛、性欲降低等症状。专家称，这与产妇太早上班关系密切。与之相反，为了更好地照顾孩子，很多女性会选择做两三年全职主妇，然后再重新工作。殊不知，这种情况往往会使人出现一定程度的社会功能退缩，引起心理问题。