想让老板重视，你要做一个单面人

要影响老板对你的看法，让老板知道你的重要性，让老板和你共事时感觉舒服，你就必须突出单面人形象。只有你的单面人形象，才能唤起老板与同事对你的高度认同，才能赢得成功。

从爱因斯坦到奥巴马：单面人容易产生影响力

爱因斯坦不修边幅的、随意自然的伟人形象，几十年如一日，影响着全世界人们的视觉感受。而他的这种视觉形象所包含的要素有：伟大的创见者，特立独行的思想者，不拘小节的人，亲切随和的人，等等。总之，他的单面人形象是：天才。

奥巴马一身西装、精明干练的形象，自上任伊始一直持续着。其所包含的要素是：行政能力很强的人，很聪慧的人，有理想的人，等等。总之，他的单面人形象是：牛人。

以上这些成功的单面人，他们的形象，是始终如一、长期重复的。多年下来，一直以相似的形象有效地刺激着世人的感官，让人们在清晰的记忆中追随着他们。

所以，要影响老板对你的看法，让老板知道你的重要性，让老板和你共事时感觉舒服，你就必须突出你多面人格中的某一个，突出单面人形象。只有你的单面人形象，才能唤起老板与同事对你的高度认同。作为一个单面人，你容易和老板在感情上产生共鸣。尽管有时候老板未必喜欢你所表现出来的那个面，但是，只要你坚持，你的单面必定能触发他心中的某根弦。

要在你的老板和客户中赢得喜欢、获得地位，职业本能非常要紧。当他们看到你时，他们应该会立即判断：你是什么样的人？你工作态度如何？你职业水准如何？你可以被信任吗？这些，必须由你的职业本能告诉他们。

职业本能是由职业要素组成的。职业要素通常包括：毕业的学校，所学的专业，是不是守时，怎么穿着，得到的奖项，名片的质量，办公室的整洁，你周边的人。这些职业要素，合成一个职业本能，随时弹出来，进入你的老板和客户的心中。