女白领的职场心理困惑

单位内部竞争也日益激烈，导致人际关系复杂化。不仅如此，在人们普遍追求物质的状况下，急功近利几乎成为一种强大的社会风气。急功近利的风气必然导致利己的倾向。一个社会只有在利他的氛围占上风时，这个社会才会是融洽、团结的，反之，必然人际关系紧张。职场中的很多女性在这样的氛围中，往往无所适从，不知该怎样与领导相处，与同事相处。

在政府机关搞财务工作的郑女士在工作中是一把好手，她最大的困惑就是不知该怎样处理人际关系。因为这种因素的影响，她很多工作上的想法不敢和领导谈，一怕谈了领导通不过，自己的自尊心受伤害，又怕领导采纳了自己的意见招致别人的嫉妒。长期压抑自己的种种思想和行为，她感到自己的行为越来越保守，心胸越来越狭隘。领导派处里的一部分人出去开会，她就会坐在办公室里反复琢磨，为什么没有派她去?而且越想越想不通，最终不得不去做心理咨询。

渴望拥有一位精神伴侣

我们国家正处于社会模式的转型期，距离理想的福利社会还有很大差距。这样的转型期同样也是阵痛期，本来应该由社会承担的很多压力全部强加到家庭中来，养育子女、买房、赡养老人......导致白领女性必须和丈夫一起为建设这个家庭付出更大的努力。在与家人的相处中更多地以追求物质和应付现实的事情为核心，精神上往往非常空缺。金焰说，在他们举办的女性心理沙龙中，大多数女性都表露出希望寻找一位精神伴侣的愿望，而且有些女性也确实已经付诸于行动。

在个人无法改变社会趋势的大前提下，加强自身的心理保健就显得尤为重要。金焰说，白领女性在承受各种压力时，一定要懂得爱惜自己。首先要多读心理学方面的书籍，提高自己的心理素质。其次，绝不能总是局限在自己工作单位的小圈子中，而要创造更多的机会去参加社会活动，交往更多的朋友，开阔视野，学习他们的思维方式、生活方式，获取新的思想。人们往往跳出圈子看问题时会更冷静，处理事情也会更理性。